Unternehmens-Strategien müssen aktiv gemanagt werden
In diesem Blog sprechen die beiden Experten, Paul Slamanig und Gernot Mödritscher, über die entscheidende Bedeutung von Unternehmensstrategien und warum 60 % der Strategien das Papier nicht wert sind, auf dem sie geschrieben wurden. Die Erfahrung von Prof. Mödritscher zeigt, dass sie „einige Verhaltensmuster“ von Unternehmen widerspiegeln.
Die Erarbeitung einer Strategie ist für jedes Unternehmen von entscheidender Bedeutung, doch es genügt nicht, eine Strategie zu entwickeln und sie einfach beiseite zu legen. Strategien müssen aktiv gemanagt werden, und CEOs sowie das Topmanagement müssen sicherstellen, dass ihre Aufmerksamkeit und Ressourcen auf die Schlüsselbereiche gerichtet sind.
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In dieser Expertenblick-Serie beleuchten wir Management-, Leadership- und Strategiekonzepte auf ihre Wirksamkeit und Substanz. Und wir sprechen über die „Arbeitswelt bzw. Lern-Welt von morgen“ genauso wie über das Modell New Work. Außerdem veröffentlichen wir hier immer wieder Inhalte, die für Führungskräfte zugeschnitten sind und deren Aufgaben erleichtern helfen.
Bleiben sie dran.
Ready for Take Off?
Für das strategische Management ist das Stellen der richtigen Fragen von hoher Bedeutung. Die Antworten, die man erhält, bestimmen die zukünftige Richtung und Ressourcenverteilung.
Im Zertifikatslehrgang „Strategie-Wissen für Führungskräfte“ zeigt Ihnen Gernot Mödritscher einen wirksamen Weg von der Entwicklung bis zur Umsetzung einer Unternehmensstrategie.
Wir durften bereits 40.000 Teilnehmende im gesamten deutschsprachigen Raum bei deren Karrieren unterstützen und sind stolz darauf.
Bei Interesse finden Sie hier unsere Online-Zertifikats-Lehrgänge, die gut kombinierbar sind mit Präsenzeinheiten:
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